Trogiranin Vinko Miše organizira dovođenje stranih radnika u Hrvatsku, vodeći predstavnike hrvatskih tvrtki u Indoneziju i na Filipine. Poslodavci na licu mjesta procjenjuju znanje i vještine potencijalnih zaposlenika.
Kuhari pripremaju jela prema hrvatskim receptima, konobari poslužuju, a građevinski radnici pokazuju svoje vještine. Medicinske sestre i njegovateljice demonstriraju znanje na lutkama, dok maserke pokazuju svoje umijeće.
Miše ističe transparentnost procesa, gdje poslodavci odmah vide s kakvim znanjem radnik raspolaže. Proces odabira radnika uspoređuje se s „reality showom“, a mišljenja o takvom načinu odabira su podijeljena.
