Uvođenje fleksibilnog rada povećava potrebu za dijeljenjem radnih mjesta među zaposlenicima. Takav način rada podrazumijeva korištenje istih radnih stolova na temelju principa „tko prvi dođe, prvi služi“. Čak i u uredima koji ne primjenjuju ovaj sustav, češća rad od kuće dovodi do situacija u kojima zaposlenici povremeno koriste tuđe radne prostore.