Kanadski odjel za imigraciju 29. srpnja 2026. objavio je nove smjernice za izdavanje radnih dozvola pod izuzetkom C20. Prema novim uputama, radna dozvola se može odobriti samo ako je radnik trenutno zaposlen kod poslodavca u inozemstvu. U prethodnoj verziji smjernica takvo ograničenje nije postojalo. Ažurirane smjernice navode da započinjanje zaposlenja tek po dolazu u Kanadu ne omogućuje razmjenu znanja i iskustva između stranih radnika i kanadskih poslodavaca. Također se ističe da recipročnost ne mora izravno postojati između dviju zemalja, već je dovoljna kada multinacionalna tvrtka pruža slične prilike Kanadcima u svojim globalnim uredima.